Révision Bac STMG — Lycée Henri Bergson Paris 19

I

Management & Sciences de Gestion

Management des organisations + Sciences de Gestion et Numérique (1ère & Tle STMG).

🏢 Management des entreprises

Finalités, décisions, stratégie, parties prenantes, organisation, fonction management

Le management consiste à piloter une organisation pour atteindre ses objectifs. Découvrez les finalités (lucrative, sociale, sociétale, environnementale), les types de décisions (stratégiques, tactiques, opérationnelles), les parties prenantes, et les grands courants de pensée (Taylor, Fayol, Mayo).

Finalités de l'organisation Décisions stratégiques / opérationnelles Parties prenantes Diagnostic stratégique (SWOT) Culture d'entreprise Fayol, Taylor, Mayo

Les 3 niveaux de décision

Stratégique : long terme, direction générale (ex: fusion, nouveau marché)
Tactique : moyen terme, chefs de service (ex: plan com, budget)
Opérationnelle : court terme, quotidien (ex: plannings, commandes)

Cours BAC STMG 2026 — MSGN (Management) — digiSchool

Cours Types d'entreprises — Management — digiSchool

🏢 Cours — Management des entreprises

🎯 Qu'est-ce que le management ?

Le management est l'art de piloter une organisation en coordonnant les ressources et les hommes pour atteindre des objectifs.

Management = Planifier + Organiser + Diriger + Contrôler

🏁 Les finalités de l'organisation

Toute organisation poursuit plusieurs finalités :

💰

Lucrative

Réaliser des bénéfices

🤝

Sociale

Bien-être des salariés

🌍

Sociétale

Impact sur la société

🌿

Environnementale

Développement durable

📊 Les 3 niveaux de décision

Hiérarchie des décisions en management

🔍 Diagnostic stratégique (SWOT)

💪

Forces (S)

Interne : compétences, brevet

⚠️

Faiblesses (W)

Interne : manque de moyens

🚀

Opportunités (O)

Externe : marché en croissance

⚡

Menaces (T)

Externe : nouveaux concurrents

👥 Les parties prenantes

Acteurs internes (salariés, dirigeants) et externes (clients, fournisseurs, État, associations) qui influencent l'organisation.

🌟 Exemple : Une entreprise qui licencie → conflit avec les salariés (partie prenante interne) et l'opinion publique (externe).

📚 Les grands auteurs

⚙️

Taylor (OST)

Division du travail, chronométrage

📋

Fayol (adm.)

PO3C : Prévoir, Organiser, Commander, Coordonner, Contrôler

🤗

Mayo (RH)

Facteurs humains, motivation

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🏋️ Quiz — Management

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💻 Sciences de Gestion & Numérique

Valeur ajoutée, production, ressources, coûts, flexibilité, SI, transformation numérique

Les sciences de gestion analysent la création de valeur, l'organisation de la production, la mobilisation des ressources (tangibles et intangibles), et l'impact du numérique. Socle commun de 1ère et Tle STMG (MSGN).

Valeur ajoutée et répartition Ressources tangibles / intangibles Production de biens & services Coûts et flexibilité ERP, CRM, transformation numérique Performance globale

Formule de la valeur ajoutée

VA = Chiffre d'affaires − Consommations intermédiaires
Résultat = VA − Charges de personnel − Impôts − Amortissements ± Autres

Cours MSGN 2025 — Schéma complet — N. Ernst

Révision Révisions Bac STMG MSGN 2024

💻 Cours — Sciences de Gestion & Numérique

🏭 La production de biens et services

L'organisation combine des ressources pour produire des biens ou services répondant à des besoins.

Chaîne de création de valeur

💰 La valeur ajoutée

La VA mesure la richesse créée par l'organisation. Sa répartition se fait entre les salariés (salaires), l'État (impôts), les banques (intérêts), les actionnaires (dividendes) et l'entreprise (autofinancement).

📊 Ressources tangibles et intangibles

🏗️

Tangibles

Machines, bâtiments, stocks, trésorerie

💡

Intangibles

Brevets, marque, savoir-faire, données

🔄 Organisation de la production

📋

Flexibilité

Adapter la production aux variations de demande

📏

Qualité

Normes ISO, démarche qualité totale

💻

Numérique

ERP, CRM, data analytics, IA

🌟 Exemple : Une entreprise qui adopte un ERP (SAP, Dynamics 365) pour intégrer ses processus : achats, production, ventes, comptabilité.

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🏋️ Quiz — Sciences de Gestion & Numérique

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II

Droit

Contrat, responsabilité, droit du travail, sources du droit, entreprise.

⚖️ Droit

Sources du droit, contrat, responsabilité civile et pénale, droit du travail

Le droit encadre la vie en société et les activités économiques. Maîtrisez les sources du droit, la formation et l'exécution du contrat, la responsabilité civile/pénale, et le droit du travail (CDI, CDD, rupture, libertés).

Sources et hiérarchie des normes Formation du contrat Responsabilité civile Contrat de travail Rupture du contrat

Hiérarchie des normes (Pyramide de Kelsen)

🔺 Constitution (1958)
📜 Traités & Droit UE
📋 Lois (Parlement)
📝 Règlements & Décrets
📄 Contrats & Accords

Cours 13 notions clés du Droit — Bac STMG — N. Ernst

Méthode Responsabilité civile — STMG — N. Ernst

Révision Tout le droit terminale STMG

Méthode L'épreuve d'économie-droit au bac STMG

⚖️ Cours — Droit

📜 Sources du droit

Le droit objectif est l'ensemble des règles qui organisent la vie en société. Il se distingue des droits subjectifs (prérogatives individuelles).

Pyramide de Kelsen — Hiérarchie des normes

📋 Le contrat

Le contrat est un accord de volontés entre deux ou plusieurs personnes destiné à créer, modifier, transmettre ou éteindre des obligations.

✅

Consentement

Libre, éclairé, pas de dol/erreur/violence

🎯

Capacité

Majeur protégé ou non

📦

Objet

Licite, certain, possible

⚖️

Cause

Licite, morale

🧑‍⚖️ La responsabilité

🔴

Civile

Réparer un dommage → dommages-intérêts

🔵

Pénale

Sanctionner une infraction → amende, prison

💼 Le contrat de travail

Trois éléments : prestation de travail + rémunération + lien de subordination.

📄

CDI

Durée indéterminée, pas de terme

📅

CDD

Durée déterminée, motif précis

🚪

Rupture CDI

Démission, licenciement, rupture conventionnelle

🌟 Exemple : Un employé cause un accident avec la voiture de service → responsabilité civile de l'employeur (sauf faute inexcusable).

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🏋️ Quiz — Droit

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III

Économie

Croissance, chômage, inflation, politique économique, mondialisation.

📊 Économie

PIB, croissance, chômage, inflation, politiques, UE, mondialisation

L'économie analyse la production, la consommation et la répartition des richesses. Étudiez les grands mécanismes : croissance, cycles, chômage, inflation, rôles de l'État, commerce international.

PIB et croissance Offre et demande Chômage et politiques de l'emploi Inflation et politique monétaire Mondialisation et échanges

Notions clés

PIB = somme des valeurs ajoutées + TVA + droits de douane
Croissance = augmentation durable du PIB
Inflation = hausse généralisée des prix (IPC)
Chômage = personnes sans emploi, disponibles, cherchant du travail (BIT)

Cours Tout le programme d'économie STMG — N. Ernst

Cours Politiques économiques — Terminale STMG

Méthode Réussir l'épreuve d'éco-droit — STMG

Méthode L'épreuve d'économie droit au bac STMG

📊 Cours — Économie

📈 La croissance économique

La croissance est l'augmentation soutenue du PIB sur une longue période. Elle se mesure avec le PIB (Produit Intérieur Brut).

PIB = Σ Valeurs Ajoutées + TVA + Droits de douane

🏭

Facteurs de production

Travail + Capital

⚡

Progrès technique

Innovation, productivité

📉 Le chômage

Selon le BIT, un chômeur est une personne sans emploi, disponible et qui cherche activement du travail.

Les trois types de chômage

💰 L'inflation

Hausse généralisée et durable des prix. Mesurée par l'IPC (Indice des Prix à la Consommation).

📈

Inflation par la demande

Trop de demande → prix ↑

🏗️

Inflation par les coûts

Coûts de production ↑ → prix ↑

🏛️ Les politiques économiques

💶

Politique monétaire

BCE : taux directeurs, création monétaire

🧾

Politique budgétaire

État : dépenses, impôts, déficit

🌟 Exemple : En 2022, inflation à 5,2% en France → la BCE augmente ses taux directeurs pour ralentir la demande et faire baisser les prix.

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🏋️ Quiz — Économie

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IV

Spécialités de Terminale

Choisissez une spécialité parmi les quatre proposées en T^le STMG.

📣 Mercatique (Marketing)

Marché, étude de marché, marketing-mix (4P), segmentation

La mercatique vise à comprendre les besoins des consommateurs pour adapter l'offre. Étude de marché, marketing-mix (Produit, Prix, Distribution, Communication), stratégies marketing, marque et marketing digital.

Étude de marché Segmentation et ciblage Marketing-mix (4P) Marque et positionnement Marketing digital

Le Marketing-Mix (4P)

Produit : caractéristiques, marque, packaging, gamme
Prix : stratégie de prix, marges, seuil psychologique
Distribution : canaux, circuit, e-commerce
Communication : pub, RP, digital, réseaux sociaux

Cours Spécialité Mercatique — N. Ernst

📣 Cours — Mercatique

🎯 L'étude de marché

L'étude de marché permet de collecter des informations sur un marché pour éclairer les décisions marketing.

📋

Étude documentaire

Données existantes (INSEE, syndicats)

📝

Étude terrain

Sondages, entretiens, panels

🔪 Segmentation et ciblage

Découper le marché en segments homogènes (âge, revenu, localisation, comportement) puis cibler les segments les plus porteurs.

📦 Le marketing-mix (4P)

Les 4 piliers du marketing-mix

🌟 Exemple : Apple — Produit : iPhone premium · Prix : stratégie d'écrémage · Distribution : Apple Store + revendeurs · Communication : campagnes iconiques, keynote.

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🏋️ Quiz — Mercatique

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💰 Gestion et Finance

Comptabilité, bilan, compte de résultat, analyse financière, budget

La spécialité Gestion et Finance forme aux règles comptables, à l'analyse financière et à la prise de décision. Bilan, compte de résultat, seuil de rentabilité, trésorerie, budgets et modes de financement.

Bilan et compte de résultat Seuil de rentabilité Fonds de roulement, BFR, trésorerie Budgets et prévisions Modes de financement

Équilibre financier

FR (Fonds de Roulement) = Ressources stables − Emplois stables
BFR = Stocks + Créances − Dettes fournisseurs
Trésorerie nette = FR − BFR

Cours Révisions MSGN — Tout le programme — N. Ernst

💰 Cours — Gestion et Finance

📋 Le bilan comptable

Le bilan présente le patrimoine de l'entreprise à un instant donné : l'actif (ce que l'entreprise possède) et le passif (ce qu'elle doit).

Structure simplifiée du bilan comptable

📊 Le compte de résultat

Il retrace l'ensemble des produits (recettes) et charges (dépenses) sur un exercice. Le résultat net = Produits − Charges.

Résultat net = Produits − Charges

🎯 Le seuil de rentabilité

Chiffre d'affaires minimum à atteindre pour couvrir l'ensemble des charges (fixes et variables).

Seuil de rentabilité = Charges fixes / Taux de marge sur coûts variables

💶 Fonds de roulement et BFR

Le FR (ressources stables − emplois stables) mesure la marge de sécurité financière. Le BFR (stocks + créances − dettes) montre le besoin de financement du cycle d'exploitation.

🌟 Exemple : Si FR = 50k€ et BFR = 30k€, alors Trésorerie = 20k€ (situation saine). Si BFR > FR, la trésorerie est négative → besoin de financement court terme.

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🏋️ Quiz — Gestion et Finance

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👥 Ressources Humaines et Communication

GPEC, recrutement, évaluation, droit social, dialogue social, communication interne

La spécialité RH et Communication explore la gestion des talents, les relations au travail, la qualité de vie au travail et les mécanismes de communication interne dans les organisations.

GPEC et gestion des compétences Recrutement et intégration Évaluation et rémunération Dialogue social et CSE Communication interne et QVT

Cycle de vie du salarié dans l'entreprise

Recrutement → Intégration → Formation → Évaluation → Évolution / Départ

Présentation Spécialité RH-Communication en STMG

👥 Cours — RH et Communication

📋 La GPEC

La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) est une démarche stratégique qui permet d'anticiper les besoins en compétences et en effectifs pour les aligner sur la stratégie de l'entreprise.

🎯

Compétence

Savoir + Savoir-faire + Savoir-être

📈

Qualification

Niveau de formation et expérience

🔄

Parcours pro

Mobilité, promotion, reconversion

🔍 Le recrutement

Processus : définition du poste → recherche de candidats → sélection → intégration. On distingue le recrutement interne (mobilité) et le recrutement externe.

💬 Le dialogue social

Le CSE (Comité Social et Économique) est l'instance de représentation du personnel. Il assure l'expression collective des salariés et négocie avec la direction.

🌟 La QVT

La Qualité de Vie au Travail regroupe les actions visant à améliorer les conditions de travail, le bien-être et l'engagement des salariés.

🌟 Exemple : Une entreprise met en place le télétravail 2 jours/semaine et un programme de formation continue → améliore la QVT et fidélise ses talents.

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🏋️ Quiz — RH et Communication

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🖥️ Systèmes d'Information de Gestion

SI, bases de données, SQL, sécurité, cloud, processus, transformation numérique

La spécialité SIG forme à la gestion des données, aux systèmes d'information, à la sécurité informatique et à la transformation numérique des organisations. Bases de données, SQL, cloud, BPMN.

Système d'information (SI) Bases de données et SQL Sécurité et RGPD Processus et modélisation (BPMN) Cloud et ERP

Piliers du système d'information

Données : bases, entrepôts, flux
Matériel : serveurs, postes, réseau
Logiciel : ERP, CRM, SGBD
Humains : utilisateurs, DSI, experts

Présentation Spécialité SIG en STMG

🖥️ Cours — Systèmes d'Information de Gestion

💽 Le système d'information

Un SI est un ensemble organisé de ressources (matériel, logiciel, données, processus, humains) qui permet de collecter, stocker, traiter et diffuser l'information.

🌟 Exemple : Un CRM (Customer Relationship Management) comme Salesforce permet de gérer les clients, les ventes et le service après-vente de façon intégrée.

🗃️ Bases de données et SQL

Une base de données relationnelle organise les données en tables liées. Le langage SQL permet de les interroger (SELECT, INSERT, UPDATE, DELETE).

SELECT nom, email FROM clients WHERE ville = 'Paris'

🔒 Sécurité et RGPD

La sécurité informatique protège la confidentialité, l'intégrité et la disponibilité des données. Le RGPD (2018) encadre la protection des données personnelles.

🔄 Processus et modélisation

Le BPMN (Business Process Model and Notation) est le standard pour modéliser les processus métiers. Un ERP/PGI intègre l'ensemble des processus de l'organisation.

☁️ Cloud et transformation numérique

Le cloud computing permet d'accéder à des ressources informatiques à distance (IaaS, PaaS, SaaS). La transformation numérique modifie les métiers, les processus et les modèles d'affaires.

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🏋️ Quiz — SIG

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